
شهد مركز الترحيل (3) نقلةً نوعيةً لافتة على مستويي الدخل والفوترة، بعد أن ظل يعاني دوما ضعف المداخيل وعدم قدرته على مجاراة بقية المراكز. فبعد شهر واحد فقط من تولي السيد محمد ولد إعلانه رئاسة المركز، وبفضل العمل الجماعي وروح الفريق، وبمساندة كوكبة من الشباب العاملين بالمركز، ارتفعت المداخيل لتبلغ 80%، في سابقة هي الأولى من نوعها منذ إنشاء المركز، ليقفز إلى المرتبة الثانية على مستوى مراكز منطقة نواكشوط الجنوبية في الترتيب الشهري للدخل، بعد أن ظل يتذيل سلم الترتيب لسنوات. ويجسد هذا التحول ثمرة التخطيط المحكم، والانضباط في الأداء، وتكاتف جهود جميع أفراد الطاقم، بما يؤكد أن الإدارة الكفؤة وروح المسؤولية والعمل الجماعي قادرة على إحداث نقلة نوعية وتحقيق نتائج ملموسة في فترة زمنية وجيزة.
موقع القافلة الإخباري موقع اخباري موريتاني